Munca în echipă este secretul care transformă oamenii obișnuiți în creatori de rezultate excepționale. Acesta este principiul pe care Penitenciarul Botoșani îl promovează în misiunea de reintegrare socială a persoanelor private de libertate, demonstrată printr-o întâlnire de lucru, organizată la sediul instituției pe 31 octombrie a.c..
Evenimentul, care a reunit reprezentanți ai unor instituții publice, organizații nonguvernamentale și membri ai comunității, s-a înscris în cadrul strategiei naționale de reintegrare socială a deținuților pentru perioada 2020–2024, cu obiectivul de a reduce recidiva și a facilita reintegrarea post-detenție.
Împreună pentru Reintegrare și Siguranță Comunitară
Întâlnirea a avut ca scop consolidarea unei rețele de sprijin pentru deținuți, în care fiecare instituție și organizație joacă un rol esențial în prevenirea excluziunii sociale. Acțiunea de la Penitenciarul Botoșani a fost gândită ca un pas către stabilirea unui cadru de colaborare mai puternic între organizațiile participante, pentru a facilita reabilitarea și adaptarea celor care ies din detenție. Participanții au discutat despre identificarea riscurilor și nevoilor deținuților, propunând soluții concrete pentru ca procesul de reintegrare să fie unul sustenabil și de succes.
Instituții precum Serviciul de Probațiune Botoșani și Suceava, Direcția de Sănătate Publică Botoșani, Centrul de Prevenire și Consiliere Antidrog Botoșani, Direcția Generală de Asistență Socială și Protecția Copilului Botoșani, și alte organizații locale au răspuns invitației și au contribuit activ la dezbateri. „Participarea unui număr atât de mare de parteneri, semnifică angajamentul comunității față de reintegrarea deținuților și deschiderea spre soluții noi,” au subliniat organizatorii.
Un model de succes din Statele Unite
Un punct de atracție al întâlnirii a fost intervenția lui Arthur Tolan, fost medic psihiatru și specialist în reintegrarea deținuților în sistemul penitenciar american din Oregon. El a împărtășit participanților din experiența americană, unde un program de reabilitare susținut de resurse financiare și umane aduse din diverse domenii a contribuit la o reducere impresionantă a ratei recidivei la doar 2,4%. „Un astfel de model demonstrează că, prin politici integrate și servicii de sprijin consistente, comunitatea devine mai sigură și mai unită”, a explicat Tolan, subliniind importanța implicării comunității și acceptarea socială a persoanelor care ies din detenție.
Un viitor bazat pe colaborare și politici sociale eficiente
Această întâlnire de lucru a arătat că reintegrarea deținuților nu este doar o problemă a sistemului penitenciar, ci un efort comun, care implică sprijinul comunității și al instituțiilor de stat și private. „Participarea unor specialiști din diverse domenii și deschiderea față de reinserția socială a deținuților ne confirmă că nu suntem singuri în acest efort. Penitenciarul Botoșani este parte activă a comunității, iar deținuții sunt, la rândul lor, membri ai acesteia”, au precizat organizatorii.
Reprezentanții Penitenciarului Botoșani speră ca următoarele strategii de reintegrare socială să fie susținute de politici care să pregătească și să educe comunitatea, astfel încât aceasta să devină mai responsabilă și pregătită să accepte soluții integrate la problemele sociale.
