spot_img
duminică, noiembrie 24, 2024
HomeLocalA N U N Ț - Spitalul Municipal Dorohoi - FOCHIST

A N U N Ț – Spitalul Municipal Dorohoi – FOCHIST

Nr. 16980 din 02.09.2024

DONEAZĂ UN ABONAMENT LA MONITORUL!

Nu-ți lăsa părinții, bunicii și prietenii pradă televiziunilor de știri devenite oficine de propagandă și presei cumpărate de partide. Dă-le o șansă să fie informați corect și să facă alegeri în cunoștință de cauză! Fă-le cadou un abonament la Monitorul de Botoșani. Dacă te-ai săturat să îi vezi manipulați și mințiți, completează formularul de mai jos, cu numele și adresa corectă a celui căruia vrei să-i donezi un abonament și noi îi trimitem zilnic ziarul. Abonează-i pe cei dragi la Monitorul și oferă-le o imagine nedeformată a realității. Este cel mai de preț ajutor.

 

Spitalul Municipal Dorohoi, cu sediul in municipiul Dorohoi,str. Bulevardul Victoriei nr.75, judetul Botoșani, organizează concurs pentru ocuparea unei functii contractual vacanta în conformitate cu prevederile H.G. nr. 1336/28.10.2022, după cum urmează:

 

Denumirea postului:  Fochist, clasa C

Numarul posturilor:  1 post  vacant

Nivelul postului: functie de executie

Compartiment/structura  Muncitori  – Centrala termica

Durata timpului de lucru: 8 ore/zi, 40 ore/saptamana

Perioada: nedeterminata

Condiţiile generale de participare sunt cele prevăzute de art. 15 la H.G. nr. 1336/28.10.2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice.

Pentru a ocupa un post contractual vacant candidaţii trebuie să îndeplinească următoarele condiţii generale, conform art. 15 al Regulamentului-cadru aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 1336/28.10.2022:

  1. a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
  2. b) cunoaște limba română, scris și vorbit;
  3. c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
  4. d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
  5. e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;
  6. f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
  7. g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
  8. h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).

 

Condiţiile specifice de participare la concurs:

 

Conditii de studii:

– Diploma de studii generale/ medii

–  Certificat de calificare in meseria de fochist

– Autorizatie ISCIR pentru cazane de apa calda , cazanele de abur de joasa presiune, clasa C

 

Conditii de vechime:  – nu necesita vechime in specialitate/meserie

Pentru înscrierea la concurs candidații vor depune un dosar care va conține următoarele documente:

  1. a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 2 a Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual;
  2. b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
  3. c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
  4. d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;
  5. e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
  6. f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
  7. g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de medicul de medicina muncii al Spitalului Municipal Dorohoi cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
  8. h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
  9. i) Curriculum Vitae, model comun european.
  10. j) Taxa participare 100 lei

Intreaga desfasurare a concursului va fi inregistrata audio – video.

Tipul probelor :

  • Proba scrisa
  • Proba practica
  • Proba interviu

CALENDARUL DE DESFĂȘURARE A CONCURSULUI CE VA FI ORGANIZAT LA SEDIUL INSTITUȚIEI:

Nr. crt. Activităţi Data și ora
1.                Publicarea anunțului 03.09.2024
2. Depunerea dosarelor de participare la concurs la adresa: Spitalul Municipal Dorohoi, cu sediul in municipiul Dorohoi,str. Bulevardul Victoriei nr.75, judetul Botoșani. 17.09.2024  pana la ora 15:00

 

3. Selecţia dosarelor de concurs pe baza indeplinirii conditiilor de participare 19.09.2024 ora 09:00
4. Afişarea rezultatelor selecţiei dosarelor     19.09.2024 ora 13:00
5. Depunerea contestaţiilor privind rezultatele selecţiei  dosarelor     20.09.2024 ora 13:00
6. Afişarea rezultatului soluţionării contestaţiilor     23.09.2024 ora 13:00
7. Susţinerea probei scrise    24.09.2024 ora 09:00
8. Afişarea rezultatului probei scrise      24.09.2024 ora 13:00
9. Depunerea contestaţiilor privind rezultatele probei scrise      25.09.2024 ora 13:00
10. Afişarea rezultatului soluţionării contestaţiilor       26.09.2024 ora 13:00
11. Susţinerea probei practice 27.09.2024 ora 09:00
12. Afişarea rezultatului probei practice        27.09.2024 ora 13:00
13. Depunerea contestaţiilor privind rezultatele probei practice        30.09.2024 ora 13:00
14. Afişarea rezultatului soluţionării contestaţiilor        01.10.2024 ora 13:00
15. Susţinerea interviului 02.10.2024 ora 09:00
16. Comunicarea rezultatelor după susţinerea interviului         02.10.2024 ora 13:00
17. Depunerea contestaţiilor privind rezultatul interviului         03.10.2024 ora 13:00
18. Afişarea rezultatului soluţionării contestaţiilor         04.10.2024 ora 13:00
19. Afişarea rezultatului final al concursului          08.10.2024 ora 12:00

                                                               BIBLIOGRAFIE  CONCURS

Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca cu modificarile si completarile ulterioare

Legea nr. 307/2006 privind apararea impotriva incendiilor cu modificarile si completarile ulterioare

Legea nr. 53/2003 – republicata – Codul Muncii

Legea nr 64/2008 republicata privind functionarea in conditii de siguranta a instalatiilor sub presiune, instalatiilor de ridicat si a aparatelor, consumatoare de combustibil

Cursul absolvit pentru obtinerea autorizatiei de fochist in conformitate cu PT CR 8 – 2010

Prescriptia tehnica PT C7 – 2010 , Dispozitive de siguranta

Prescriptia tehnica PT C9 – 2010 Cazane de apa calda si cazane de abur de joasa presiune.

Fisa postului

                                                                   TEMATICA CONCURS

Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca cu modificarile si completarile ulterioare

Legea nr. 307/2006 privind apararea impotriva incendiilor cu modificarile si completarile ulterioare

Legea nr. 53/2003 – republicata – Codul Muncii

Legea nr 64/2008 republicata privind functionarea in conditii de siguranta a instalatiilor sub presiune, instalatiilor de ridicat si a aparatelor, consumatoare de combustibil

Cursul absolvit pentru obtinerea autorizatiei de fochist in conformitate cu PT CR 8 – 2010

Prescriptia tehnica PT C7 – 2010 , Dispozitive de siguranta

Prescriptia tehnica PT C9 – 2010 Cazane de apa calda si cazane de abur de joasa presiune.

Fisa postului

 

Informații suplimentare se pot obține la telefon: 0231/613240, int. 2078 la adresa de e-mail: spitaldorohoi@gmail.com și pe website: http://www.spitaldorohoi.ro, persoană de contact: ec. Pavel Gabriela,  Serviciu RUNOS, Tehnic  administrativ, Juridic, SSM, Clerical

 

 

                                                                  MANAGER,

                                                                        Dr. Andries Valerian

 

 

 

 

 

 

Deja ai votat!

DONEAZĂ UN ABONAMENT LA MONITORUL!

Nu-ți lăsa părinții, bunicii și prietenii pradă televiziunilor de știri devenite oficine de propagandă și presei cumpărate de partide. Dă-le o șansă să fie informați corect și să facă alegeri în cunoștință de cauză! Fă-le cadou un abonament la Monitorul de Botoșani. Dacă te-ai săturat să îi vezi manipulați și mințiți, completează formularul de mai jos, cu numele și adresa corectă a celui căruia vrei să-i donezi un abonament și noi îi trimitem zilnic ziarul. Abonează-i pe cei dragi la Monitorul și oferă-le o imagine nedeformată a realității. Este cel mai de preț ajutor.

Botoșani
cer fragmentat
3.6 ° C
3.6 °
3.6 °
92 %
1.7kmh
66 %
Dum
4 °
lun
4 °
mar
4 °
mie
6 °
joi
7 °

CARICATURA ZILEI

POZA ZILEI

Având în vedere că se apropie sărbătorile, s-au montat semne și pentru musafiri.

EDITORIAL

La treizeci și de ani după căderea oficială a comunismului, în România procesul electoral a devenit un spectacol mai degrabă decât un act de...

EPIGRAMA ZILEI

Tot votând răul cel mai mic N-am realizat nimic Așadar și prin urmare Încercăm cu ăla mare?   -Dumitru MONACU

HAPPY CINEMA

POLITICĂ EDITORIALĂ

Politica editorială a Monitorului de Botoșani

Monitorul de Botoşani este un cotidian lansat pe 24 iunie 1995, cu distribuţie pe raza judeţului Botoşani. În ultimii ani tot timpul a fost...

ÎN ATENȚIA CITITORILOR

În atenţia cititorilor

Este foarte important pentru redacţia noastră  să ofere cititorilor  posibilitatea de a comunica cu noi  rapid şi uşor. Astfel, pentru: - a ne aduce la...

MONITORUL DE BOTOȘANI – COD DE CONDUITĂ

Codul de conduită al jurnalistului

În prezentul Cod, noţiunea de interes public va fi înţeleasă pornind de la următoarele premise: - Orice chestiune care afectează viaţa comunităţii este de interes...