Direcțiile Silvice au intrat în atenţia ministrului Mediului din cauza salariilor şi a bonusurilor uriaşe.
Ministrul Mediului, Mircea Fechet, a declarat ieri, la Digi24, că Direcțiile Silvice neperformante vor fi desființate, iar numărul directorilor va fi redus drastic, în urma reorganizării Romsilva. El atrage atenția că salariile sunt prea mari pentru rezultatele instituției și îl dă exemplu pe directorul Regiei Naționale a Pădurilor, despre care spune că încasează lunar 44.000 de lei brut.
Mircea Fechet spune că azi va avea mai multe întâlniri în cadrul cărora se va discuta despre reorganizarea Romsilva.
„Trebuie să evaluăm modul în care închidem anul 2024. Înțeleg că profitul va fi unul extrem de modest. Cred că vom reuși să facem profit 13 lei la hectar, un profit total nesatisfăcător. Nu pentru că neapărat acesta ar trebui să fie scopul Regiei Naționale de a face profituri spectaculoase, însă eu nu sunt mulțumit de activitatea regiei în anul 2024.
Va trebui să vedem ce anume se va întâmpla în viitor cu toate aceste prime la pensionare, pentru că, în opinia mea, este inadmisibil să încasezi la pensionare aproape 100.000 euro. Eu cred că fiecare leu trebuie muncit, că primește o sumă mai mare sau mai mică, în funcție de pregătirea profesională, în funcție de cât muncești, dar cred că pentru fiecare leu pe care îl primești trebuie să muncești”, spune ministrul Mediului.
Acesta susţine că îşi propune să extindă buna administrare din acele Direcții Silvice care fac profit, care știu să administreze așa cum trebuie domeniul public al statului român, respectiv pădurile României, la alte Direcții care, deși au suprafață de pădure similară, deși au condiții similare de lucru, în loc să facă profit, sunt veritabile găuri negre.
Desființarea Direcțiilor Silvice neperformante
Fechet vrea ca Direcțiile Silvice care nu-și fac treaba să fie desființate.
„Sunt Direcții Silvice care pierd peste sau în jur de 30 de milioane de lei pe an. Imaginați-vă că aproape la fiecare săptămână o Direcție Silvică cu directori cu sute de angajați să piardă 1.000.000 lei. Ne propunem să reducem numărul Direcțiilor Silvice neperformante. Opinia mea este că nu ar trebui să existe nicio Direcție Silvică de pierdere și după reorganizare a Regiei. Acele suprafețe de pădure vor fi administrate de alte Direcții Silvice, în vecinătatea celor împricinate, dar Direcții Silvice care știu să facă un management eficient”, adaugă el.
Despre cele care nu-și fac treaba spune că „vor fi desființate cu director, cu angajați”.
Salariu de 44.000 de lei brut
Întrebat dacă acest proces implică disponibilizări, Fechet a răspuns: „Una este să ai 100 de directori în Direcțiile Silvice din România și alta este ca în loc de 100 de directori să ai 30 sau să ai 25 sau să ai 40. Și vom decide foarte curând câți ar trebui să rămână. Și vă spun, uitându-mă și la grilele de salarizare pentru director, și directorul general al Regiei are 44.000 lei pe lună brut. Nu e un secret, mie mi se pare un salariu disproporționat de mare în raport cu volumul de muncă într-o astfel de companie”.
Acesta precizează că toți acei directori care încasează niște sume foarte mari nu vor mai fi în viitor pe acele funcții. „Dacă din 99 rămân 40, dau un exemplu, vom reduce automat un număr însemnat de funcții de directori cu tot aparatul necesar unui director, cu șoferi, cu mașini, cu cabinete, cu secretare și cu secretari și asta va însemna o economie”, subliniază ministrul.
„Scopul meu nu e să dau oameni afară”
„Bineînțeles că respectiva persoană nu va rămâne pe drumuri, pentru că un director de Direcție Silvică este inginer silvic în primul rând și sunt convins că se va găsi ceva de muncă de a doua zi pentru a-și continua activitatea în cadrul Regiei. Același lucru ne propunem să îl facem inclusiv la nivel de Ocol Silvic, unde pădurea trebuie administrată.
Scopul meu nu este să mă apuc să dau oamenii afară și să spun că dacă astăzi am 13.500 de angajați, de mâine ar trebui să rămân cu 12.000, însă vom avea și un instrument de analiză al numărului de angajați și știind chiar și faptul că în fiecare an se pensionează câteva sute de pădurari, discutăm de aproximativ 900, eu cred că inclusiv procesul de simplificare, de diminuare a aparatului bugetar al Regiei poate făcut fără ca cineva să creadă astăzi că își va pierde pâinea”, mai spune Mircea Fechet.
Bonusuri scandaloase
În ultimii doi ani, angajați ai Romsilva au primit bonusuri în sumă netă de aproape 23 de milioane de euro, la pensionare. Este vorba de aproape 1.300 de angajați ai companiei de stat Romsilva care s-au pensionat în ultimii doi ani și care au primit un bonus în valoare de aproximativ 90.000 lei fiecare.
Datele au apărut după ce reprezentanții Romsilva au venit cu unele precizări, deoarece ministrul mediului dezvăluise chiar la Digi 24 faptul că unul dintre directorii instituției a beneficiat de o primă în valoare de 500.000 lei atunci când s-a pensionat. Acum, cei de la Romsilva spun că de fapt, asta era suma brută și că după impozite, acel director a rămas în mână cu „doar” aproximativ 300.000 lei.
De asemenea, tot din comunicatul celor de la Romsilva reiese că angajații primesc aceste bonusuri de mai bine de 30 de ani, mai exact din 1992 și asta pentru că sunt prevăzute în legislație și în contractul individual de muncă.
Începând din acest an, aceste bonusuri vor fi tăiate, spun cei de la Romsilva.
